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順序 問 題 列 表
1 許多資訊電子業想藉由中國大陸市場,作為建立全球品牌的基地,這樣的策略可行嗎?
2 台灣傳統產業該如何去因應電子商務的來臨?
3 現在台灣資訊產業的狀態已經不同於資策會創辦的年代, 資金、人才都已經匯聚到民間,民間的資源和能力都已經大於公部門許多,這時候還需要資策會這樣的角色嗎?或是說當前的情況下,政府或公部門最需要做些什麼,才能幫助資訊產業的再發展?
4 惠普是一家高度技術導向的公司,這種導向會不會阻礙惠普瞭解顧客的需求,或是降低對顧客需求的敏感度?
5 許多資訊電子業想藉由中國大陸市場,作為建立全球品牌的基地,這樣的策略可行嗎?
6 對以代工為主的資訊電子業來說,自有品牌行銷可能會面臨原有客戶抽單的難題,這種企業要如何轉型並進行自有品牌行銷?
7 人力資源管理可以在組織轉型過程中扮演哪些角色?在邁入知識管理時代之際,人力資源管理在組織中之定位為何?
8 就目前資策會組織結構而言,你覺得有機會完成你所期待的轉型計畫嗎?
9 對以代工為主的資訊電子業來說,自有品牌行銷可能會面臨原有客戶抽單的難題,這種企業要如何轉型並進行自有品牌行銷?
10 資訊電子業如果要進行自有品牌行銷,在公司管理上,要注意哪些,才比較有成功的機會?
11 面對民間在人才市場上的競爭,資策會過去幾年來面臨人才流失的處境;而另一方面,外界認為資策會應該縮編,避免「與民爭利」,你對這些問題有什麼看法?
12 資訊電子業如果要進行自有品牌行銷,在公司管理上,要注意哪些,才比較有成功的機會?
13 在資訊電子產業以代工為重的結構下,悅智為何會選擇以協助業者進行國際行銷,作為核心業務?未來將提供企業哪些協助?
14 目前資策會仍然有很強烈的公部門色彩,如何將民間企業的文化帶入資策會?
15 在資訊電子產業以代工為重的結構下,悅智為何會選擇以協助業者進行國際行銷,作為核心業務?未來將提供企業哪些協助?
 
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